Юридическая помощь / Реорганизация

Реорганизация фирмы путем слияния

Реорганизация предприятия путем слияния – это процедура, в результате которой два или более реорганизуемых предприятия сливаются, прекращая свое существование и передавая все свои обязанности и права вновь созданному предприятию.

Реорганизация, ликвидация фирмы

Реорганизация юридического лица путем слияния, как и реорганизация предприятия в форме присоединения – формы, часто используемые для прекращения деятельности убыточных компаний. Не случайно данные способы реорганизации предприятия часто именуют альтернативной ликвидацией, хотя с юридической точки зрения эти процедуры ликвидацией не являются.

Еще одним альтернативным вариантом ликвидации является смена директора. Реорганизацию юридического лица в форме присоединения  и слияния обычно выбирают в тех случаях, когда порядок смены генерального директора ООО не позволяет достаточно надежно решить проблемы, возникшие в ходе деятельности фирмы, которая должна прекратить свое существование.

Реорганизация предприятия путем слияния. Налоговые последствия

Все обязанности и права сливаемых юридических лиц переходят к вновь созданному предприятию. Следовательно, вновь образованное предприятие несет все налоговые и гражданские обязанности компаний, прекративших свое существование. Компания-правопреемник обязана уплатить налоги, сборы, пени и штрафы реорганизуемых предприятий.

Реорганизация предприятия. Порядок проведения процедуры. Основные этапы

  1. Выбор предприятий, которые будут участвовать в процессе реорганизации.
  2. Проведение общих собраний всех предприятий, участвующих в реорганизации, принятие соответствующих решений.
  3. Подготовка договора о слиянии, в котором должны быть отражены:
    - условия и порядок слияния;
    - принципы, согласно которым будет осуществляться обмен долей;
    - сроки проведения общего собрания учредителей (акционеров, участников) предприятия, которое будет создано в результате слияния.
  4. Уведомление налоговых органов о предстоящей процедуре.
  5. Публикация объявления в СМИ. При самостоятельной подготовке документов можно использовать образец уведомления о начале реорганизации в СМИ
  6. Письменное уведомление всех кредиторов предприятия.
  7. Уплата государственной пошлины.
  8. Подготовка передаточного акта.

Реорганизация предприятия регистрируется в налоговой инспекции при подаче комплекта документов, включающих в себя: заявление по форме Р12001; соответствующее решение; учредительные документы (ОГРН, ИНН, выписки из Гос. реестра, коды статистики, уставы); копия объявления в СМИ; передаточный акт; договор о слиянии; квитанция об уплате государственной пошлины за копии учредительной документации и за регистрацию; справка, подтверждающая отсутствие задолженности перед ПФР; запрос о выдаче копии уставных документов.

По итогам процедуры налоговыми органами выдается справка о реорганизации предприятия и другие необходимые документы.

ОтменитьДобавить комментарий
Бланки документов
Похожие статьи:
  • Реорганизация юридического лица выделение

    Как и любая другая реорганизация юридического лица, выделение может быть обусловлено самыми разными обстоятельствами.

  • Ликвидация ИП

  • ИП банкротство

    Ликвидация ИП, банкротство небольшого предприятия – процедура сложная и дорогостоящая. Проводится она в судебном порядке и занимает продолжительное время, от 6 месяцев. Если есть возможность рассчитаться с долгами, то процедуру банкротства ИП лучше не начинать.

  • Субсидии для будущих ИП

    Заявление на оформление ИП оформить не сложно. Куда сложнее порой становится изыскать средства для первоначальной раскрутки собственного бизнеса.

  • Порядок оформления ИП

    Зарегистрировать ИП можно как с помощью специалистов, так и самостоятельно – предельно упрощенный порядок оформления ИП не вызывает затруднений даже у людей, незнакомых с тонкостями подготовки документации.

  • Внесение изменений в устав ЗАО

    Внесение изменений в устав ЗАО и ООО производится в соответствии с определенными законодательными нормами и обязательно регистрируется в налоговых органах.